Nicht nur die Umsätze und das betriebswirtschaftliche Ergebnis sind nach unserer Einschätzung Anzeichen für Erfolg. Auch die Motivation und Förderung sowie Weiterbildung unserer Kolleginnen und Kollegen sichern uns zukünftig den Erfolg.

Gerne möchten wir unserer Region Dortmund und Umgebung auch etwas zurück geben. Im Jahre 2009 haben wir insgesamt vier Auszubildende und zwei Praktikanten beschäftigt.

Aus unserem aktuellen Team haben fast ein Drittel unserer Mitarbeiter ihre Ausbildung in unserem Hause durchlaufen.

Neben unserem Serviceleiter sind drei weitere Kollegen im technischen Bereich bis zu über  20 Jahre bei bts beschäftigt.

Wir haben festgestellt, dass Teams, die aus einem langjährigen Mitarbeiter und einem sehr jungen Kollegen bestehen, die besten Erfolge aufzeigen können. Wir mischen die Erfahrung der langjährigen Kollegen mit dem Mut und dem unbändigen Interesse  jüngerer Mitarbeiter.


Mit den berufsbildenden Schulen in Dortmund arbeiten wir sehr eng zusammen, um jungen Menschen eine gute Vorschau auf ihr späteres Berufsleben geben zu können.